Creating the future of IT security, together.

Bei RadarServices sind wir erfolgreich, weil wir qualifiziert, ausdauernd und kooperativ sind. Mit der Förderung von kreativen Talenten stärken wir unser Bekenntnis als vertrauensvoller Begleiter für unsere Kunden und Partner. Das schafft den nötigen Innovationsschub. Wann immer wir neue Kolleginnen und Kollegen in unser Team aufnehmen, suchen wir daher nach IT-Sicherheitsexperten und -Enthusiasten die sich gerne neuen Herausforderungen stellen, ihren Job ernst nehmen und mit viel Spaß bei der Arbeit sind.

Unser Firmenhauptsitz befindet sich in Österreich, doch unser Team setzt sich aus Menschen aus 24 verschiedenen Nationen rund um den Globus zusammen. Wir sprechen viele Sprachen, doch unsere gemeinsame Unternehmenssprache ist Englisch und viele von uns arbeiten mit Python, Ruby und JavaScript.

Wir ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu, mit ihrer individuellen Expertise und Leidenschaft zur Entwicklung der Zukunft der IT-Sicherheit beizutragen. Es sind eben diese Erkenntnisse, das Fachwissen und die Ideen unseres Teams auf Basis derer wir unseren Code und Services für ein sichereres digitales Morgen bauen.

Working @ RadarServices

Bewerbungsprozess

Ihr Weg zu einer Stelle bei RadarServices

  1. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail an recruiting@radarservices.comPGP Key
  2. Wir prüfen Ihre Unterlagen und geben Ihnen Feedback.
  3. Wenn Ihre Bewerbung auf eine ausgeschriebene Stelle passt, laden wir Sie zu einem Gespräch ein. Nach einem erfolgreichen Erstinterview folgt ein zweites Interview mit  dem Management.
  4. Wenn Sie uns persönlich überzeugt haben, heißen wir Sie herzlich willkommen bei RadarServices, dem europäischen Marktführer für IT Security Monitoring und IT Risk Detection als Managed Services.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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